習(xí)近平總書記指出，思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、鮮明特色和突出政治優(yōu)勢，是一切工作的生命線。在能源轉(zhuǎn)型加速、國企改革深化的現(xiàn)實(shí)背景下，如何遵循思想政治工作規(guī)律，守正創(chuàng)新，將其深度融入生產(chǎn)經(jīng)營，轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的硬核實(shí)力，是企業(yè)必須解答的時(shí)代課題。
江西大唐國際新能源有限公司立足贛鄱紅色沃土，在實(shí)踐中探索形成了以教育引導(dǎo)、實(shí)踐養(yǎng)成、制度保障為核心邏輯的“紅色基因+”思想政治工作體系，有效驅(qū)動(dòng)了公司高質(zhì)量發(fā)展。
公司深入挖掘江西豐富的紅色資源開展沉浸式學(xué)習(xí)教育
“紅色基因+”教育引導(dǎo)：舉旗幟，凝聚共識(shí)動(dòng)力
思想政治工作的引領(lǐng)力在于高舉旗幟、統(tǒng)一思想、凝聚共識(shí)。“紅色基因+”教育引導(dǎo)，就是用黨的創(chuàng)新理論和光榮傳統(tǒng)武裝頭腦，為企業(yè)發(fā)展提供正確的價(jià)值導(dǎo)向和強(qiáng)大的精神支撐。一是賡續(xù)紅色血脈，筑牢信仰基石。深挖江西“三個(gè)搖籃、一個(gè)策源地”的紅色富礦，傳承“紅色基因”新時(shí)代內(nèi)涵，通過中心組學(xué)習(xí)、專家輔導(dǎo)、紅色讀書角等形式，引導(dǎo)全體干部職工自覺做習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的堅(jiān)定信仰者和忠實(shí)實(shí)踐者。開展“卓越頌”先進(jìn)典型宣傳，營造崇尚先進(jìn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍。同時(shí)，在辦公、生產(chǎn)環(huán)境中內(nèi)嵌“紅色基因+”空間感，打造具有鮮明特色的思想政治工作陣地，發(fā)揮環(huán)境育人的熏陶作用。二是創(chuàng)新教育載體，力促入腦入心。注重從內(nèi)容、形式、機(jī)制、傳播四個(gè)維度持續(xù)創(chuàng)新思想政治工作。充分挖掘井岡山、南昌八一起義紀(jì)念館、于都長征出發(fā)地等紅色資源，開展“紅色走讀”沉浸式課堂，“紅米飯、南瓜湯”紅軍餐體驗(yàn)，讓思想教育可感可知。大力推進(jìn)數(shù)字賦能，依托網(wǎng)站、公眾號(hào)、學(xué)習(xí)智慧屏等打造指尖課堂，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)理論資源的“精準(zhǔn)滴灌”，有效破解時(shí)空難題。
公司干部職工無懼風(fēng)雪，堅(jiān)守在新能源場站一線，全力保障能源可靠安全供應(yīng)
“紅色基因+”實(shí)踐養(yǎng)成：強(qiáng)本領(lǐng)，鍛造擔(dān)當(dāng)鐵軍
思想政治工作的生命力在于與中心工作的深度融合。“紅色基因+”實(shí)踐融入，就是要將思想轉(zhuǎn)化為行動(dòng)，通過急難險(xiǎn)重任務(wù)和日常生產(chǎn)經(jīng)營等平臺(tái)，錘煉本領(lǐng)、錘煉作風(fēng)。一是以生產(chǎn)經(jīng)營為主線，提升技術(shù)技能。將思想政治工作融入安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新、生產(chǎn)經(jīng)營全業(yè)務(wù)鏈條，引導(dǎo)員工立足崗位、勇于探索。開展AI智能運(yùn)維“揭榜掛帥”和項(xiàng)目開發(fā)“賽馬比拼”，推動(dòng)36項(xiàng)關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)，將學(xué)習(xí)成果、創(chuàng)新意識(shí)轉(zhuǎn)化為解決實(shí)際問題的能力。二是以急難險(xiǎn)重任務(wù)為載體，砥礪過硬作風(fēng)。把黨組織建在重大項(xiàng)目、重點(diǎn)工程、急難險(xiǎn)重任務(wù)一線。項(xiàng)目建設(shè)中，面對(duì)武寧太陽山風(fēng)電項(xiàng)目硬巖道路施工的常規(guī)技術(shù)方案無法推進(jìn)、峽江光伏項(xiàng)目外送線路跨越雙高鐵僅有4小時(shí)“窗口期”等挑戰(zhàn)，通過“百日攻堅(jiān)”、黨員先鋒崗的示范引領(lǐng)，將汲取的磅礴力量轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的拼勁、韌勁、狠勁，確保項(xiàng)目如期投產(chǎn)發(fā)電。三是以服務(wù)職工為根本，夯實(shí)人文基礎(chǔ)。將崗位練兵與思想激勵(lì)相結(jié)合。開展安全“啄木鳥”行動(dòng)、將思想層面的安全理念、規(guī)矩意識(shí)，通過反復(fù)實(shí)踐內(nèi)化為員工的職業(yè)習(xí)慣和行為自覺。深入開展心連心·場站行、大唐暖陽·舒居煥新、文化聚力·活力場站等職工“六最”工程，切實(shí)解決職工急難愁盼問題，在互動(dòng)中打破新能源場站“小遠(yuǎn)散”帶來的隔閡，進(jìn)一步熔煉團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)集體歸屬感。
公司開展豐富多彩的活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和集體歸屬感
“紅色基因+”制度保障：固根基，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)能
思想政治保障力在于科學(xué)制度體系夯基固本、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。“紅色基因+”制度保障，就是通過完善干部選育管用、考核激勵(lì)、規(guī)范執(zhí)行等制度體系，將其深度嵌入企業(yè)管理流程，實(shí)現(xiàn)思想政治工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。一是暢通人才管道，筑牢組織根基。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，把政治能力、理論素養(yǎng)、作風(fēng)擔(dān)當(dāng)?shù)茸鳛楦刹吭u(píng)價(jià)和任用的重要標(biāo)準(zhǔn)。持續(xù)推進(jìn)“揭榜掛帥”“項(xiàng)目鍛煉”、多崗歷練、“月度之星”評(píng)選等措施，拓寬干部成長通道。探索區(qū)域化管理模式，整合資源，提升對(duì)分散場站的服務(wù)管理效能。二是優(yōu)化考評(píng)激勵(lì)，樹立鮮明導(dǎo)向。將思想政治工作成效與中心工作業(yè)績緊密掛鉤，樹立重實(shí)干、重實(shí)績、重?fù)?dān)當(dāng)?shù)孽r明導(dǎo)向。保障職工民主權(quán)利，開展職工“金點(diǎn)子”建言獻(xiàn)策活動(dòng)，建立問題解決跟蹤閉環(huán)機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)干部的日常管理和監(jiān)督，抓早抓小，防微杜漸，確保干部隊(duì)伍始終保持先進(jìn)性和純潔性。三是完善思想政治工作載體。建立職工思想動(dòng)態(tài)分析研判、談心談話、意識(shí)形態(tài)陣地管理等具體工作細(xì)則和規(guī)程，確保思想政治工作有章可循、規(guī)范運(yùn)行。通過“制度+文化”雙輪驅(qū)動(dòng)，提升制度執(zhí)行自覺性和精準(zhǔn)性。切實(shí)將思想政治工作與企業(yè)管理深度貫通，實(shí)現(xiàn)制度剛性落地。
“紅色基因+”驅(qū)動(dòng)發(fā)展：創(chuàng)佳績，彰顯融合價(jià)值
思想政治工作的最終成效要體現(xiàn)在推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)踐成果上。公司“紅色基因+”思想政治工作體系形成了強(qiáng)大的融合力、凝聚力和創(chuàng)造力，有力賦能企業(yè)各項(xiàng)事業(yè)取得跨越式發(fā)展，交出了一份亮麗的成績單。一是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)強(qiáng)勁，科技研發(fā)實(shí)現(xiàn)“新引領(lǐng)”。在核心技術(shù)攻關(guān)上取得重大突破，成功試運(yùn)我國首臺(tái)智能紅外風(fēng)機(jī)融冰設(shè)備，攻克行業(yè)難題，預(yù)計(jì)可提升覆冰期發(fā)電利用小時(shí)50%，職工創(chuàng)新工作室產(chǎn)出豐碩。培養(yǎng)全國技術(shù)能手、電力行業(yè)技術(shù)能手共計(jì)3人，各類專家30余人。二是生產(chǎn)經(jīng)營高效，能源保供實(shí)現(xiàn)“新?lián)?dāng)”。面對(duì)極端天氣考驗(yàn)，能源保供能力顯著增強(qiáng)。發(fā)電量指標(biāo)屢創(chuàng)新高，單月發(fā)電量同比增長21.89%，日均發(fā)電量穩(wěn)定超過千萬千瓦時(shí)。安全生產(chǎn)基礎(chǔ)持續(xù)夯實(shí)，九龍山風(fēng)電場多年獲得中國電力企業(yè)聯(lián)合會(huì)全國風(fēng)電場生產(chǎn)運(yùn)行指標(biāo)華中地區(qū)江西省5A級(jí)風(fēng)電場。三是發(fā)展動(dòng)能澎湃，規(guī)模質(zhì)量彰顯“新速度”。公司搶抓機(jī)遇，在役總裝機(jī)容量實(shí)現(xiàn)跨越式增長，企業(yè)綜合實(shí)力邁上新臺(tái)階。2024年實(shí)現(xiàn)同時(shí)開工4個(gè)高山風(fēng)電與1個(gè)光伏項(xiàng)目，展現(xiàn)了強(qiáng)大的項(xiàng)目執(zhí)行力和市場開拓力。
江西新能源公司以“紅色基因+”為牽引的思想政治工作體系化實(shí)踐，印證了新時(shí)代國有企業(yè)思想政治工作的內(nèi)在規(guī)律和實(shí)踐要求。工作中，必須高舉思想旗幟，堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論定向領(lǐng)航。必須服務(wù)中心大局，在推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展中找準(zhǔn)坐標(biāo)、體現(xiàn)價(jià)值。必須堅(jiān)持以人為本，在解決實(shí)際問題、促進(jìn)人的全面發(fā)展中凝聚磅礴力量。必須健全制度體系，實(shí)現(xiàn)常態(tài)長效、系統(tǒng)運(yùn)行。通過實(shí)踐，為新時(shí)代國有企業(yè)特別是新能源企業(yè)，如何做實(shí)做強(qiáng)做優(yōu)思想政治工作提供了有益的借鑒。
展望未來，公司將持續(xù)深化對(duì)思想政治工作規(guī)律的認(rèn)識(shí)與運(yùn)用，不斷豐富“紅色基因+”的時(shí)代內(nèi)涵與實(shí)踐載體，讓思想政治工作在推動(dòng)建設(shè)世界一流能源供應(yīng)商的新征程中釋放磅礴動(dòng)力。
（作者：李海峰，系江西大唐國際新能源有限公司紀(jì)委書記、工會(huì)主席）
